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sustainable COACHING

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Coaching tem se tornado cada vez mais um importante processo para o desenvolvimento pessoal e profissional. Por essa razão, vem se popularizando rapidamente e há uma grande procura para cursos de coaching. Tal contexto estimula profissionais de diferentes áreas de atuação a buscarem formação, cursos e treinamentos específicos de coaching, visando ampliar suas habilidades de influência e se prepararem para uma atuação como coach profissional.

Este programa tem por finalidade a construção de um modo de “ser coach”, daí a denominação “sustentável”. Para ser efetivo, um processo de coaching precisa gerar mudanças em comportamentos, com foco na direção desejada e correta, e que sejam sustentáveis, o que só ocorre quando há transformações na maneira de pensar, sentir, agir e se relacionar.

O curso de coaching é consistente com as definições e padrões de coaching estabelecidos pela ICF - International Coaching Federation, sendo certificado no nível Level 1 e tem foco específico nas 8 competências principais em coaching orientadas por esta instituição como referência fundamental para a prática profissional de coaching.

É essencialmente baseado na construção de conhecimento com base em vivência e participação, complementado com aulas expositivas, leitura e discussão de artigos e estudos de caso. O curso é totalmente virtual, com carga horária de 176,5 horas. O programa se propõe a preparar coaches a atuar no nível de um Professional Certified Coach (PCC) da ICF.

Os principais objetivos deste programa são:

  • Identificar e compreender os principais conceitos envolvidos na prática do coaching profissional;

  • Entender e ser capaz de demonstrar proficiência no nível PCC, nas 8 competências principais em coaching estabelecidas pela International Coaching Federation (ICF);

  • Conhecer as principais bases de conhecimento que amparam a prática do Coaching profissional;

  • Identificar e desenvolver hábitos de reflexão, auto-conhecimento e auto-desenvolvimento que irão sustentar o aprendizado contínuo;

  • Identificar, entender e ser capaz de estabelecer as bases necessárias para o desenvolvimento de um negócio de coaching profissional.

O curso SUSTAINABLE COACHING, possibilita que o participante, ao completar todas as etapas do programa, esteja pronto para atuar como coach profissional ou fazer uso de competências e habilidades de coaching para sua atuação profissional, em particular aquelas voltadas ao exercício de liderança.

Após a formação, o participante contará com o apoio do nosso parceiro Intervision Coaching Club (veja em www.intervisionclub.com.br) para seu desenvolvimento contínuo como coach, seja através de Mentoria, de Super-Visão ou mesmo por fazer parte da comunidade de coaches integrados no "Club".

Neste programa, você aprenderá a praticar coaching no "padrão ICF", através do desenvolvimento do conhecimento e de habilidades que permitirão a sua expressão única das competências fundamentais de coaching propostas pela ICF. Você também irá compreender e poder colocar em ação o que é necessário para a construção e desenvolvimento de uma prática de coaching profissional consistente e robusta.

O curso tem como fio condutor a compreensão profunda de 3 pilares que sustentam a prática de coaching "padrão ICF": o SER EM TRANSFORMAÇÃO, o SER QUE APRENDE e o SER NO SISTEMA.

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Após a Aula Inaugural, onde você irá conhecer seus colegas de turma e os facilitadores do programa, o curso passa por 3 Conferências, nas quais cada pilar é explorado em profundidade.

Na sequência, você participará de 54 encontros semanais de 2 horas cada, em modo virtual, onde percorrerá por todas as etapas de aprendizado e prática do coaching "padrão ICF", baseado no Modelo de Competências Fundamentais em Coaching da ICF.

Incluídos nestes encontros, você contará com 20 horas de mentoria totalmente dedicadas à prática de coaching, que lhe permitirá aprender, praticar e desenvolver rapida e eficazmente o seu FAZER coaching bem como o seu SER coaching.

Como parte dos requisitos obrigatórios do curso, você passará pela experiência tanto de receber coaching de coaches credenciados PCC da ICF, quanto fazer coaching com clientes reais.

Ao final, sua conclusão compreenderá a entrega de um Relatório Final de Aprendizados, um exame teórico a respeito do seu conhecimento em coaching  e um exame prático consistido da entrega de uma gravação de coaching realizada com um cliente, para avaliação por parte dos professores do programa.

Veja um resumo da estrutura do curso:

  • Aula inaugural

  • 3 Conferências

  • 54 encontros semanais, incluindo 10 sessões de mentoria em grupo

  • 4 sessões de coaching de 1h cada com coaches profissionais indicados

  • 16 sessões de coaching com pelo menos 4 clientes reais

  • Trabalho de conclusão do curso

  • Exame teórico

  • Exame prático

  • Carga horária total de 176,5 horas, sendo 130 síncronas

  • O curso é oferecido exclusivamente na língua portuguesa

O curso é facilitado do seu início ao seu final exclusivamente pelos mentores/supervisores do ICC, Clenir Schons, João Luiz Pasqual e Rodrigo Aranha, todos coaches credenciados MCC - Master Certified Coach da ICF.

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Clenir Schons, MCC

Clenir possui ampla vivência como coach executiva, coach de times e de grupos e também como mentora e supervisora de coaches. É diretora da Interação Consultoria desde 1995, foi presidente da ICF Capítulo RS e também membro do Conselho Deliberativo da ICF Brasil. Sua formação em coaching inclui diversas abordagens, é certificada como Mentor Coach pela InviteChange (USA) e como Supervisora em Coaching pela Coaching Supervision Academy (USA).

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João Luiz Pasqual, MCC

João atua há mais de 14 anos como coach executivo, após uma carreira de mais de 30 anos como executivo em posições de liderança no mercado corporativo. Também é coach de times e de grupos. Foi Presidente da ICF Brasil e é membro do Conselho Deliberativo da entidade. Sua formação inclui mestrado em coaching no INSEAD. É Mentor Coach certificado pela InviteChange (USA) e Supervisor em Coaching acreditado pela Coaching Supervision Academy (UK).

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Rodrigo Aranha, MCC

Rodrigo iniciou sua trajetória em coaching em 2008, depois de atuar como executivo no mercado corporativo por 27 anos. Foi presidente da ICF Capítulo SP e também membro do Conselho Deliberativo da ICF Brasil. Fez formação em coaching em curso ACTP. É Mentor Coach certificado pela InviteChange (USA) e Supervisor em Coaching acreditado pela Coaching Supervision Academy (USA).

Para mais informações e manifestação de interesse, complete a Ficha de Inscrição, clicando no botão abaixo:

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